第五百七十三章 事务部大会
新媒体运营事务部,可以说是荆楚传媒公司所有部门里最辛苦、最忙碌的部门,加班加点就算了,新媒体事务部的批假也是全公司最少的。
如果不是栗原洋对旬令儿有意思的话,旬令儿作为新媒体运营事务部的员工,根本不可能请到假,虽然这假期,本来就是属于她的!
问题是,性格墨守成规,不喜欢变数的褚公台很欣赏栗原洋平的这种管理模式,多次在公司大会上,对栗原洋平进行表扬,甚至还让公司的其他事务部,都来学习他这种“先进”、“科学”、“积极”的管理模式!
好在除了栗原洋平之外,其他的事务部总监并不是那么丧心病狂,虽然在褚公台的要求下,对部门的管理严格化,但是还不至于像新媒体运营事务部这样毫无人道可言!
在栗原洋平的管理下,新媒体运营事务部问题多多,简直是千疮百孔!
这些天,江辰并没有入驻副总经理办公室,也没有去栗原洋平的总监办公室,而是在十三层的会议区,借用了一间小会议室,作为办公场所,他一直没有露面,新媒体运营事务部需要处理的文件,也是让林敏霞拿过来,就是为了调查问题。
原本江辰没有打算选这个事务部作为突破口的,但是栗原洋平自己闷头栽到他的手上,正所谓“天授不取,必受其咎”,既然栗原洋平不长眼,江辰也就不客气地先拿新媒体事务部开刀了!
在荆楚传媒公司,事务部的架构,已经相当于一个小公司了,甚至比栗米美食广场这样的核心项目的人还要多,就拿新媒体运营事务部来讲,各级领导加上员工超过了两百多号人,分员工、组长、主管、经理、总监五级,不过组长不算是管理层,只能算是比较高级职员。
结构繁杂,员工众多,江辰经过几天的时间,就发现事务部的日常管理方面,存在着相当严重的问题。
如果说栗原洋平只是带着大和国株式会社的臭毛病,为了在领导面前露脸,带着整个事务部的人没日没夜地加班,加上请假困难,那也不算什么大问题,但是这个混蛋还在事务部里搞类似于清朝内阁的一种制度,或者按照日韩的说法,就是禀议。
事务部无论大事小事,各部门的经理都必须要向他这个总监请示,向他上“奏折”,只有他“批红”了,才算是通过,但问题是,栗原洋平制定的制度非常严格,严格到令人发指,就像是八股文似的。
栗原洋平要求,所有的报告都必须按照他规定的字数、语法、用词、格式,甚至连标点符号都要固定的要求,就算是标点符号错了,他也不会“批红”,而是打回去重写。
这个该死的家伙,在事务部里搞封建复辟的那一套,而且搞得还是关白、幕府的勾当,把自己当成是土皇帝,整个事务部在他的管理下,可谓是乌烟瘴气!
江辰查阅过资料,有个倒霉的部门,在上个月居然打过三百多份的“奏折”,给总监看的东西,居然比古代给皇帝看的奏章标准还要高。
在栗原洋平这样脑残而且变态的要求下,新媒体运营事务部的一众经理,肯定是不愿意多事,瞒报问题有多严重可想而知,这让江辰无比愤懑!
正所谓兵熊熊一个,将熊熊一窝,在栗原洋平这样的大狗熊的带领下,整个新媒体运营事务部的氛围可以说是压抑到了极致,就像是一滩死水似的,这样的情况下,哪里有人敢创新,哪里有人敢尝试?
新媒体原本就是一件新事物,真正崛起腾飞到现在还不到十年的时间,正是全行业上升的高峰期,但是在栗原洋平的领导下,这个原本应该是最活泼、最有冲劲儿的事务部,反而像是七老八十的夕阳产业似的,如果不是员工都是精英,这个部门的业绩就不是一般,而是直接吊车尾了!
问题是,这样的业绩,还是没日没夜加班整出来的,简直是讽刺到了极点!
“褚公台肯定会喜欢这种循规蹈矩的做事方式吧!”江辰小声暗讽道,“难怪当初他会想到让栗原洋平去拖住帕特里西奥,估计栗原洋平也算是他的心腹吧!”
如果没有褚公台的纵容和默许,栗原洋平这个总监就能够将整个部门搞成这样?江辰是不信的!
褚公台这个重度强迫症患者,最喜欢的就是手下人按部就班,凡事有序,最好就是所有人跟提线木偶似的,完完全全听他的指挥。
但是这种管理模式,江辰很不喜欢,所以江辰现在要做的就是……部门大改。
“我这个新官上任也有几天了,也是时候,见一见手底下的经理们,顺便烧一烧三把火!”江辰囔囔地说道,双目中冒出了精光!
现在新媒体事务部的情况也了解得七七八八了,江辰这个副总经理,也是时候应该亮相了。
当天上午十点半,新媒体运营事务部行政、编辑、策划、技术、客服、后勤等十几个部门的经理,都接到了事务部事务助理林敏霞传达的开会通知。
新媒体运营事务部有十几个部门,其中编辑部的最为“兵强马壮”、人数众多,按照不同板块,一共分成五组人马,旬令儿就是娱乐版块第五组的主编。
旬令儿这个家伙,在知道江辰副总经理的身份后,原本打算对江辰进行一番死缠烂打的询问和声讨的,但是还没等她说什么,就被组长的一个电话给叫走了,按照原定的计划,她这个主编要带队去其他城市,进行采访活动,现在已经走了好几天,到现在还没有回来,江辰也乐得清闲。
接到了林敏霞的通知后,新媒体运行事务部的经理们准时到达了第五号办公室,依次入座,他们有些惊奇地看着主位,此时主位是空着的。
当然,这也并不奇怪,毕竟开会这种事情,身份越高的领导就越晚到场,这已经是约定俗成的潜规则了。
事务助理林敏霞抱着一大摞的文件,走进了会议室,将这些文件放在了会议桌上,并没有着急分发下去,而是站在了主位的旁边,满脸微笑地看着一众经理。
经理们等了一会,有些浮躁了,开始交头接耳了起来。
“今天咱们这会议的主题是什么,有谁知道的?”
“我也不知道,是要汇报工作吗?还是批斗大会?”
“会议内容不重要,重要的是谁主持这场会议,栗原总监没回来呢,总不能是褚总亲自主持吧?”
“你们听说了没有,栗原总监好像被停职了,有谁知道详细的情况?”
“嘘,你不要命了,在这里说这个?要是栗原总监回来了,你就死定了!”
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如果不是栗原洋对旬令儿有意思的话,旬令儿作为新媒体运营事务部的员工,根本不可能请到假,虽然这假期,本来就是属于她的!
问题是,性格墨守成规,不喜欢变数的褚公台很欣赏栗原洋平的这种管理模式,多次在公司大会上,对栗原洋平进行表扬,甚至还让公司的其他事务部,都来学习他这种“先进”、“科学”、“积极”的管理模式!
好在除了栗原洋平之外,其他的事务部总监并不是那么丧心病狂,虽然在褚公台的要求下,对部门的管理严格化,但是还不至于像新媒体运营事务部这样毫无人道可言!
在栗原洋平的管理下,新媒体运营事务部问题多多,简直是千疮百孔!
这些天,江辰并没有入驻副总经理办公室,也没有去栗原洋平的总监办公室,而是在十三层的会议区,借用了一间小会议室,作为办公场所,他一直没有露面,新媒体运营事务部需要处理的文件,也是让林敏霞拿过来,就是为了调查问题。
原本江辰没有打算选这个事务部作为突破口的,但是栗原洋平自己闷头栽到他的手上,正所谓“天授不取,必受其咎”,既然栗原洋平不长眼,江辰也就不客气地先拿新媒体事务部开刀了!
在荆楚传媒公司,事务部的架构,已经相当于一个小公司了,甚至比栗米美食广场这样的核心项目的人还要多,就拿新媒体运营事务部来讲,各级领导加上员工超过了两百多号人,分员工、组长、主管、经理、总监五级,不过组长不算是管理层,只能算是比较高级职员。
结构繁杂,员工众多,江辰经过几天的时间,就发现事务部的日常管理方面,存在着相当严重的问题。
如果说栗原洋平只是带着大和国株式会社的臭毛病,为了在领导面前露脸,带着整个事务部的人没日没夜地加班,加上请假困难,那也不算什么大问题,但是这个混蛋还在事务部里搞类似于清朝内阁的一种制度,或者按照日韩的说法,就是禀议。
事务部无论大事小事,各部门的经理都必须要向他这个总监请示,向他上“奏折”,只有他“批红”了,才算是通过,但问题是,栗原洋平制定的制度非常严格,严格到令人发指,就像是八股文似的。
栗原洋平要求,所有的报告都必须按照他规定的字数、语法、用词、格式,甚至连标点符号都要固定的要求,就算是标点符号错了,他也不会“批红”,而是打回去重写。
这个该死的家伙,在事务部里搞封建复辟的那一套,而且搞得还是关白、幕府的勾当,把自己当成是土皇帝,整个事务部在他的管理下,可谓是乌烟瘴气!
江辰查阅过资料,有个倒霉的部门,在上个月居然打过三百多份的“奏折”,给总监看的东西,居然比古代给皇帝看的奏章标准还要高。
在栗原洋平这样脑残而且变态的要求下,新媒体运营事务部的一众经理,肯定是不愿意多事,瞒报问题有多严重可想而知,这让江辰无比愤懑!
正所谓兵熊熊一个,将熊熊一窝,在栗原洋平这样的大狗熊的带领下,整个新媒体运营事务部的氛围可以说是压抑到了极致,就像是一滩死水似的,这样的情况下,哪里有人敢创新,哪里有人敢尝试?
新媒体原本就是一件新事物,真正崛起腾飞到现在还不到十年的时间,正是全行业上升的高峰期,但是在栗原洋平的领导下,这个原本应该是最活泼、最有冲劲儿的事务部,反而像是七老八十的夕阳产业似的,如果不是员工都是精英,这个部门的业绩就不是一般,而是直接吊车尾了!
问题是,这样的业绩,还是没日没夜加班整出来的,简直是讽刺到了极点!
“褚公台肯定会喜欢这种循规蹈矩的做事方式吧!”江辰小声暗讽道,“难怪当初他会想到让栗原洋平去拖住帕特里西奥,估计栗原洋平也算是他的心腹吧!”
如果没有褚公台的纵容和默许,栗原洋平这个总监就能够将整个部门搞成这样?江辰是不信的!
褚公台这个重度强迫症患者,最喜欢的就是手下人按部就班,凡事有序,最好就是所有人跟提线木偶似的,完完全全听他的指挥。
但是这种管理模式,江辰很不喜欢,所以江辰现在要做的就是……部门大改。
“我这个新官上任也有几天了,也是时候,见一见手底下的经理们,顺便烧一烧三把火!”江辰囔囔地说道,双目中冒出了精光!
现在新媒体事务部的情况也了解得七七八八了,江辰这个副总经理,也是时候应该亮相了。
当天上午十点半,新媒体运营事务部行政、编辑、策划、技术、客服、后勤等十几个部门的经理,都接到了事务部事务助理林敏霞传达的开会通知。
新媒体运营事务部有十几个部门,其中编辑部的最为“兵强马壮”、人数众多,按照不同板块,一共分成五组人马,旬令儿就是娱乐版块第五组的主编。
旬令儿这个家伙,在知道江辰副总经理的身份后,原本打算对江辰进行一番死缠烂打的询问和声讨的,但是还没等她说什么,就被组长的一个电话给叫走了,按照原定的计划,她这个主编要带队去其他城市,进行采访活动,现在已经走了好几天,到现在还没有回来,江辰也乐得清闲。
接到了林敏霞的通知后,新媒体运行事务部的经理们准时到达了第五号办公室,依次入座,他们有些惊奇地看着主位,此时主位是空着的。
当然,这也并不奇怪,毕竟开会这种事情,身份越高的领导就越晚到场,这已经是约定俗成的潜规则了。
事务助理林敏霞抱着一大摞的文件,走进了会议室,将这些文件放在了会议桌上,并没有着急分发下去,而是站在了主位的旁边,满脸微笑地看着一众经理。
经理们等了一会,有些浮躁了,开始交头接耳了起来。
“今天咱们这会议的主题是什么,有谁知道的?”
“我也不知道,是要汇报工作吗?还是批斗大会?”
“会议内容不重要,重要的是谁主持这场会议,栗原总监没回来呢,总不能是褚总亲自主持吧?”
“你们听说了没有,栗原总监好像被停职了,有谁知道详细的情况?”
“嘘,你不要命了,在这里说这个?要是栗原总监回来了,你就死定了!”
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